梵思學(xué)堂 | 第四期——王曉東系列講座

18

Dec

2024

梵思學(xué)堂 | 第四期——王曉東系列講座

為了營造濃厚學(xué)術(shù)氛圍,促進(jìn)設(shè)計團(tuán)隊更好了解所在學(xué)科前沿知識,掌握建筑行業(yè)最新項目實踐和研究動態(tài),梵思設(shè)計集團(tuán)開設(shè)「梵思學(xué)堂」,以分享會的方式邀請業(yè)內(nèi)著名建筑師親臨探討指教。


6月,梵思設(shè)計集團(tuán)特邀深圳大學(xué)研究員、本原設(shè)計研究中心執(zhí)行主任王曉東,圍繞“行業(yè)、公司和你”、初次接觸及匯報中的注意要點”兩期主題,分享其過去職業(yè)生涯中設(shè)計實踐的寶貴經(jīng)驗



分享者|王曉東


東南大學(xué)建筑學(xué)碩士

深圳大學(xué)研究員、本原設(shè)計研究中心執(zhí)行主任

曾任職于深圳華森設(shè)計有限公司

國家一級注冊建筑師、中國建筑學(xué)會資深會員

中國城科會總師專業(yè)委員會委員、深圳城市設(shè)計學(xué)會副主任委員等


分享主題|《行業(yè)、公司和你》、初次接觸及匯報中的注意要點


△王曉東在梵思分享現(xiàn)場



建筑行業(yè)在過去的三十年間

處于旺盛的需求和不正常的擴(kuò)張

這種擴(kuò)張的假象使得建筑學(xué)教育十分熱門

各種設(shè)計好壞摻雜

引發(fā)了相應(yīng)的產(chǎn)能過剩

目前就是整體行業(yè)去產(chǎn)能化的階段

——王曉東



△分享會現(xiàn)場




建筑行業(yè)正在經(jīng)歷一場洗滌,在這個需求快速變化的社會里,知識迭代很快。王曉東提出,我們首先要做的就是,熱愛自己和所在的行業(yè),才是實現(xiàn)個人價值的重要途徑。當(dāng)我們選擇到一家公司去上班,一切都要以有志于建筑師的職業(yè)發(fā)展為前提。

隨著全社會對建筑空間有更細(xì)致、更高的要求,對建筑師本身的專業(yè)水平的要求和管理服務(wù)工作要求也更加復(fù)雜。設(shè)計師在不斷積累自己的職業(yè)經(jīng)驗和行業(yè)認(rèn)可的同時,還要學(xué)會多角度思考,在平衡中進(jìn)步。

(注:以下圖片版權(quán)均歸分享嘉賓所有)

△王曉東分享精選


但是之前這幾十年發(fā)展太快了,我們需要點時間去調(diào)整反思。所有事情慢慢來,太著急會讓自己找不到節(jié)奏。小時候在農(nóng)村,看到菜葉上的毛毛蟲,它爬的時候,后面幾個腿立著,它把身體弓起來、探出去,前面的腳落地了以后,再把后面身子收回來,然后不斷重復(fù),在一探一收之中完成前進(jìn)。做任何一個事情都是這樣,該落地就落地,要不停地總結(jié)和反思,才能再前進(jìn)起來,這種有起有伏的發(fā)展是正常狀況。




當(dāng)我們個人確立有志于建筑師的職業(yè)后,如何與業(yè)主溝通交流是后續(xù)發(fā)展重要的能力,在整個項目過程中起到極大的作用,王曉東繼續(xù)分享其多年建筑實踐經(jīng)驗的總結(jié)。


△王曉東分享精選



在初次見面溝通及成果匯報過程中,語氣的運用,眼神的交流,著裝的要求等這些容易忽視的方面,其實對于建立信任也是重要的因素,項目的需求和認(rèn)知不是一味等待的結(jié)果,需要主動的分析研究,解讀各種因素中表達(dá)的信息,便于項目的進(jìn)展。

王曉東認(rèn)為匯報的交流應(yīng)該有理、有利、有節(jié),明確團(tuán)隊的目標(biāo)與方向,難點的重點描述與探討,思路清晰,快速的確認(rèn)統(tǒng)一的價值觀和目標(biāo)感,才能達(dá)成最終的合作。

△分享會現(xiàn)場




聽完王曉東對于建筑行業(yè)、建筑師職業(yè)生涯發(fā)展的分享,他的思維和想法引發(fā)了梵思團(tuán)隊的興趣,在交流答疑環(huán)節(jié),大家積極踴躍發(fā)言,提出了自己心中的困惑和想法,希望能有更多的探討和領(lǐng)悟。(以下節(jié)選部分精彩對答)


討論1:聽完整場分享,我覺得受益匪淺。如果在年輕的時候就有幸跟王老師交流,應(yīng)該會多審視自己作為一名建筑師還欠缺哪方面的改進(jìn),而不是只在公司層面找問題,經(jīng)歷幾次的跳槽。但另一方面,發(fā)現(xiàn)自己待過的公司有哪些不足和缺點,想要提供一個更加適合建筑師工作的環(huán)境,也是我們創(chuàng)建梵樸設(shè)計的初衷。

王曉東關(guān)于跳槽的話題,其實在公司層面看來,一個技術(shù)人員的跳槽次數(shù)是有上限的,越接近上限,個人的評價可能就會越低,要謹(jǐn)慎使用自己的跳槽次數(shù)和頻率。
剛才所說的創(chuàng)辦梵樸的初衷,創(chuàng)始人通過自身的工作經(jīng)歷,能夠發(fā)現(xiàn)一些大設(shè)計院的不足,然后去避免、減少以及優(yōu)化各種規(guī)章制度,把設(shè)計機(jī)構(gòu)的情緒感和人情感體現(xiàn)出來。鼓勵建筑師們把日常難以避免的小摩擦、壓力和情緒表達(dá)出來,營造一個舒適的工作環(huán)境,更有利于設(shè)計師的發(fā)展。


討論2:在面臨行業(yè)下行的客觀事實,個體的建筑師應(yīng)該要怎樣做好自身的心理建設(shè)呢?

王曉東首先,還堅持繼續(xù)在這個行業(yè)耕耘的人,肯定是真心的喜歡,這是個大前提。在過去的幾十年中,建筑市場也經(jīng)歷了好幾次的顛簸,在遇到坎的時候,我們要堅信這個事情最終會過去的。停下來的時候,就做自我其他方面的提升。像以前我們公司暫時沒有很多項目的時候,就開始做展覽,對外宣傳公司的作品;或者利用科研基金,舉辦公司內(nèi)部的競賽,試圖回答以后的建筑學(xué)、建筑行業(yè)該往什么方向發(fā)展。


討論3:對于目前建筑行業(yè)所面臨的動蕩的狀態(tài),您認(rèn)為最后會以哪種狀態(tài)回歸到穩(wěn)定呢?

王曉東其實很多事情都是相似的,對于我們面臨的情況,可以轉(zhuǎn)而觀察歐洲、日本的建筑發(fā)展。我認(rèn)為未來的一種穩(wěn)定狀態(tài)應(yīng)該是,以很多個小規(guī)模的、有自身特色和特定發(fā)展方向的事務(wù)所所構(gòu)成的建筑市場,這樣的小機(jī)構(gòu)會占90%左右。比如專門給公寓和辦公樓改造的,對相關(guān)的構(gòu)造、工藝和技術(shù)都非常精通,在某一方向是有屬于自己的一席之地的。而另外的10%,是像SOM這樣的國際大公司,跟隨著此起彼伏的經(jīng)濟(jì)熱點,拿到不同的世界性、國際性的大項目。


討論4:對于您剛才的分享中說道,我們面對的甲方團(tuán)隊越來越專業(yè),有很多同行的代表在里面。所以我們在向他們匯報時,有時會經(jīng)常被打斷提問別的問題和方向,擾亂了自己的節(jié)奏和思路,這種情況下應(yīng)該怎么應(yīng)付呢?

王曉東我覺得最開始沒問題,可以跟著甲方的思路走,回答他想要了解的問題,畢竟這是甲方最關(guān)心的部分,以表示基本的尊敬。但是如果甲方不斷插入多個問題,致使自己的匯報思路頻頻打斷,我認(rèn)為應(yīng)該要及時把多個問題總結(jié)起來,告訴甲方其實這些問題在匯報中的哪幾個篇章中會被提到,以及我們內(nèi)部的解決方案都有哪些,最終把匯報對象拉回到自己的節(jié)奏中。但是我同時認(rèn)為,甲方團(tuán)隊中專業(yè)人士的大量加入,其實對于我們雙方做出更好的設(shè)計是有利的。


討論5:在進(jìn)行方案匯報時,遇到非專業(yè)的甲方一直在提出非專業(yè)的意見和改動,而我們有自己的設(shè)計堅持,不想完全跟著走,應(yīng)該怎么處理呢?


王曉東首先,告知甲方,我們的共同目標(biāo)是一致的,最終都是為了做出更好的設(shè)計和最適合場地需求的方案,所以我們有自己的堅持是對的,畢竟我們就是做專業(yè)的設(shè)計咨詢。其次,要在每次開會匯報討論后及時做好工作日志和項目記錄,以專業(yè)的形式發(fā)給對方確認(rèn),這樣做的好處是,持續(xù)一段時間按照對方的非專業(yè)要求展開工作而無果時,可以拿出來雙方重新相互審視,有理有據(jù),向?qū)Ψ秸故静缓线m的方向會導(dǎo)致的偏離設(shè)計結(jié)果,為自己創(chuàng)造接下來的主動權(quán)。


△問答精彩現(xiàn)場



王曉東認(rèn)為,真正的社會中,不像學(xué)校里告訴的說法:學(xué)好了專業(yè),你就是一只強(qiáng)有力的大手,可以推著這個社會在物質(zhì)空間建設(shè)方面前進(jìn)。我們努力把自己的專業(yè)工作做好,也只是大手上的一個點,僅此而已,千萬不要過分期待個人或者一個專業(yè)在整個事業(yè)中的分量。


但也不能輕易放棄,只是要調(diào)整一下自己的期盼值,朝著更好的方向努力,這一點是不能變的。當(dāng)社會能夠讓你吃飽喝足的時候,你一定要努力讓社會更好,使更多的人過得更好。理想有很多,如果現(xiàn)實是“0”的狀態(tài)下,能把它朝理想推進(jìn)5%,就已經(jīng)足夠成功了。這也是梵思設(shè)計一直追求的態(tài)度,培養(yǎng)有社會責(zé)任感的設(shè)計師,讓城市變得更加美好。

在未來,梵思設(shè)計集團(tuán)將繼續(xù)邀請業(yè)內(nèi)大咖現(xiàn)場分享,組織一系列精彩紛呈的學(xué)術(shù)報告。